1. Kusursuzluk Tutkusu
Yüksek standartları yakalamak ve yaptığımız işte en iyisi olmak için azimle çalışmak.
Öğrenme ve büyüme tutkusunun kusursuzluğun anahtarı olduğu inancıyla, inisiyatif almaya ve kalitemizi sürekli geliştirmeye çabalamak
2. Dürüstlük
Velilerimizle, resmi kurumlarımızla ve birbirimizle yaptığımız tüm işlerde dürüst, açık sözlü ve ahlaklı olmak.
Kurum ve kişilerle karşılıklı güven inşa etmeye çalışmalı ve işimizi yönlendiren yasalara, yalnızca yasal yükümlülüğümüz olduğu için değil, aynı zamanda doğru olanı yapmak için uymak.
3. Yenilik
Sürekli okulumuza değer katan çözümleri aramak.
Tüm personelde yaratıcılığı ve açık fikirliliği desteklemek.
Mevcut alanımızla ilgili yönetmelikleri uygulamanın yanı sıra araştırma ve geliştirmeyle sürekli ilerlemeye çalışmak.
Hem başarısızlıklarımızdan hem de başarılarımızdan kendimize dersler çıkarmak.
4. Sorumluluk
Öğretmenler ve okul idaresi olarak, performansımızla ilgili yönetmeliklerin bizden istediği tüm sorumluluğu üstlenecek ve okulda ders saatinde veya ders saati dışında öğrencilerimizin sorumluluğunu almak.
Yaptığımız işte nihai sonuçla ilgili sorumluluğu üstlenmek
Performansımızın iş arkadaşlarımızın, velilerimizin, öğrencilerimizin ve okulumuzun başarısı üzerinde doğrudan etkisi olduğunun bilincinde olmak.
5. Ekip Çalışması
Ortak hedeflerimizi kişisel çıkarlarımızın önüne koyarak kusursuzluğa ulaşmak.
Birbirimizi motive ve teşvik etmek.
Çeşitli geçmişlerden ve disiplinlerden gelen öğretmenler arasında anlamlı işbirliğini desteklemek.
Bireysel farklılıklara ve farklı inançlara saygı duymak.
Bilgilerimizi ve tecrübelerimizi tüm çalışanlarla paylaşmak.
6. Bireye Saygı
Tüm insanların itibarına, kıymetine ve yaratıcı potansiyeline inanmak.
Tüm çalışanlarımıza adil ve tutarlı davranarak başarıyı ve çalışmaları ödüllendirmek.
Kişisel büyüme ve gelişime yatırım yaparak ve tüm çalışanlarımıza bir etki yaratıp kendilerini gerçekleştirebilecekleri bir ortam sunmak.
7. Liderlik
İlkokullar arasında daima en başta olmak.
Hem okul hem de birey olarak sürekli yaptığımız işte en iyi olmaya çabalamak.
Yetkinlik, güven ve beklentileri aşma tutkusu gibi kişisel liderlik niteliklerine kucak açarak ve başkalarına da aynısını yapmaları için ilham vermek.
Velilerimize ve öğrencilerimize eğitim öğretim hizmetlerini en yüksek kalitede sunmak.
8. Bağlılık
Kendimizi okulumuza bağlı hissedecek, bağlılığımızı ve adanmışlığımızı öğrencilerimize, velilerimize ve birbirimize göstermek.
Bilgi ve tecrübelerimizi cömertçe paylaşacak, iş arkadaşlarımıza en iyi tavsiyelerimizi ve desteklerimizi sağlamak.
Sorunları açıklık ve samimiyetle çözmek.
Okulumuzun parçası olmaktan gurur duymak ve bunu kişisel olarak önemsemek.
Hepimizin burada en uzak hedef için birlikte olduğumuza inanmak.
Okulumuzdaki memnuniyet oranlarını daima yüksek tutmak.
9. Cesaret
Öğrenci ve öğretmenleri tüm düzeylerde yeniliği ve risk almayı teşvik etmek.
Değişimi savunmak ve bir yandan esnekliğimizi korurken öte yandan başarının önündeki engelleri kaldırmak için çalışmak.
Dinamik ortamımız sık sık hızlı yanıt vermeyi veya cesur davranmayı gerektirse de, deneme ve yanılmanın öğrenmenin ayrılmaz bir parçası olduğunu bilincinde olarak inisiyatif almaktan veya hata yapmaktan korkmamak.
10. İletişim
Çeşitli geçmişlerden ve disiplinlerden gelen iş arkadaşları arasında açık iletişimi ve anlamlı işbirliğini teşvik etmek ve desteklemek.
İş arkadaşlarımızın birlikte çalışma ruhuna güvenerek, bilgileri özgürce paylaşmak.
Hem okul içinde hem de okul dışında, özgür ve içten fikir alışverişine inanmak.
11. Toplum Ruhu
Öğrencilerimizin, öğretmenlerimizin ve velilerimizin sağlığına ve güvenliğine değer verilen çalışma ortamları sağlamak.
Öğrencilerimizin, öğretmenlerimizin ve velilerimizin içinde yaşadığımız ve çalıştığımız toplumlarda etkin bir rol oynamalarını teşvik etmek.
12. Etkinliklere Katılım
Okulumuzdaki sosyal, kültürel, sportif faaliyetlerin sayısını ve öğrencilerimizin faaliyetlere katılımını sağlamak ve bunu sürdürülebilir kılmak.